庐阳区成人高考人力资源专业介绍

　　塑造目标

　　财务管理、成本会计、统计学、会计信息系统、财政与税收、货币银行学、VB程序设计、经济法、管理会计、计算机应用基础、审计学、会计学基础培育了解现代人力资源管理的基础学说、根基工具与实践才能，拥有一定的协调、治理、组织及立异才能，纯熟国内外劳动力市场与用工环境，眼界开阔、充满生机，可以在企业做事于人力资源管理与开发工作的应用型专攻菁英。

　　培养要求

　　该专长学员需要研习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论及基本学问，受到人力资源管理方法与技巧方面的基础锻炼，具备阐明和搞定人力资源管理问题的根基才干。

　　重点科目

　　劳动经济学、国际人力资源管理、人力资源选聘与测评、职业生涯管理、培训管理、人力资本管理、组织行为学、人力资源战略与规划、企业文化、人力资源管理概论、劳动关系管理、绩效管理、薪酬管理、组织理论与工作分析等。

　　就职方向

　　毕业以后的学生可在各跨国企业、中型企业、特大型企业、大型企业、小型企业、外资企业从事生产管理、经销执掌与一般业务行政工作，也可工作于财务管理、市场预测、经济数量分析、商品调研、营销策划、人力资源管理等工作。

　　其实不管报考什么专业都是没有多大的区别，每个行业都有自己的独特之处，只要你将专业性的知识学扎实了，那么自然你将成为行业的领头羊!

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